Pulse · Quotidien
13 octobre 2026
Agent de propreté de locaux à Mont-Saint-Aignan : 1 offre ouverte.
Salaire réellement proposé, volume d’offres et compétences demandées pour Agent de propreté de locaux à Mont-Saint-Aignan. Mis à jour le 13 octobre 2026.
Offres ouvertes à Mont-Saint-Aignan
La seule offre ouverte pour ce métier, sur 90 jours.
Ce que ça veut dire
Trop peu d’offres pour lire ce marché : une seule offre ouverte ne suffit pas à le comparer au reste de la France.
Le marché qui compte ici
Mont-Saint-Aignan : une offre ouverte pour ce métier. À 9 km, Eslettes en ouvre 2 — lisez ce marché-là.
Trop peu d’offres pour lire ce marché : 14 offres ouvertes ne suffisent pas à le comparer au reste de la France.
Lire le marché à Eslettes →Dans un rayon de 40 km : 14 offres pour ce métier, réparties sur 12 villes.
Ce n’est pas votre métier ?
Auditeur comptable et financierComptableEmployé de ménageChef comptableAgent administratifAssistant de directionCollaborateur comptableMandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)Tous les métiersSalaire médian proposé
21
k€
Médiane Normandie — la maille Mont-Saint-Aignan est trop mince.
La moitié des offres se situent entre 21 et 23 k€ brut/an.
21 k€
23 k€
k€ brut/an
base 71 offres avec salaire publié
Offres ouvertes
1
sur 30 jours
base 1 offre sur 90 jours
Écart avec la France
−8
%
Normandie paie en dessous de la médiane nationale du métier (23 k€).
Rythme de publication
Offres publiées par jour sur ce métier. Le week-end creuse mécaniquement la courbe.
12 sept.
26 sept.
11 oct.
1 offre publiée sur 30 jours · dernier jour consolidé le 11 oct.
Où ça recrute — Agent de propreté de locaux
658 villes avec au moins une offre ouverte sur ce métier. Chaque ligne est une page.
Base trop mince à la maille ville. Sur ce filtre, la plupart des villes passent sous le seuil de publication : ni médiane, ni variation. La maille régionale donne des chiffres exploitables.
Comparer — Mont-Saint-Aignan
Les mêmes indicateurs, côte à côte, avec la France en référence. Ajoutez jusqu’à deux villes depuis le classement ci-dessus ; la troisième remplace la plus ancienne.
| Mont-Saint-Aignan | France | |
|---|---|---|
| Salaire médian | — | 23 k€ |
| Fourchette P25–P75 | — | 23 – 23 k€ |
| Offres ouvertes | 1 | 938 |
| Tendance 30 j | base non comparable | base non comparable |
| Offres avec salaire | — | 81 % |
| Premier employeur direct | — | Groupe JBS |
| Offres via agence | — | 9 % |
Ce qui est demandé — Agent de propreté de locaux
Compétences classées par nombre de citations dans les offres. Le périmètre d’offres suivies a été élargi le 6 septembre 2026 : la comparaison avec les 4 semaines précédentes reprend le 5 novembre 2026. Seules les compétences citées dans au moins 25 offres sont publiées. Ces chiffres sont ceux de la France entière : à l’échelle d’une ville, une compétence atteint rarement 25 citations en 28 jours.
Entretien des locaux
504 offres
Préparation de matériel
496 offres
Produits d'entretien
485 offres
Balisage des zones glissantes
471 offres
Entretien des surfaces
26 offres
base 796 offres publiées sur la période · aucune période précédente comparable · données arrêtées au 11 octobre 2026
Croisez ces compétences avec votre CV. Avec un compte Konvenable, Pulse compare cette liste aux compétences de votre profil et vous laisse y ajouter celles qui manquent.
Qualités attendues — Agent de propreté de locaux
Part des offres qui citent la qualité, comparée à sa fréquence sur l’ensemble du marché. On n’affiche que les écarts significatifs : une qualité citée sur ce métier aussi souvent que partout ailleurs n’apprend rien sur lui.
Faire preuve d'autonomie
citée dans 89 % des offres de ce métier qui décrivent les qualités attendues (353 offres) · repère marché 49 %
×1,8
vs marché
Etre ouvert aux changements
citée dans 13 % des offres de ce métier qui décrivent les qualités attendues (50 offres) · repère marché 8 %
×1,7
vs marché
Faire preuve de rigueur et de précision
citée dans 70 % des offres de ce métier qui décrivent les qualités attendues (278 offres) · repère marché 49 %
×1,4
vs marché
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
citée dans 48 % des offres de ce métier qui décrivent les qualités attendues (192 offres) · repère marché 40 %
×1,2
vs marché
Avoir le sens du service
citée dans 15 % des offres de ce métier qui décrivent les qualités attendues (60 offres) · repère marché 13 %
×1,2
vs marché
Avoir l'esprit d'équipe
citée dans 11 % des offres de ce métier qui décrivent les qualités attendues (43 offres) · repère marché 37 %
×0,3
vs marché
barre = part sur ce métier · trait = repère marché · bases 396 et 30 637 offres décrivant les qualités attendues, sur 90 jours
Questions fréquentes
Quel salaire pour Agent de propreté de locaux à Mont-Saint-Aignan ?
La maille Mont-Saint-Aignan ne réunit pas assez d’offres salariées pour publier une médiane. Le chiffre affiché est la médiane Normandie : 21 k€ brut par an, calculée sur 71 offres qui publient une rémunération. La moitié des offres se situent entre 21 et 23 k€.
Où recrute-t-on le plus pour Agent de propreté de locaux ?
La Rochelle (11 offres), Quimper (8 offres) et Caen (7 offres). Le classement complet figure dans la section « Où ça recrute » ci-dessus.
Quelles compétences sont demandées pour Agent de propreté de locaux ?
Les compétences les plus présentes dans les offres sont Entretien des locaux, Préparation de matériel et Produits d'entretien. Seules les compétences citées dans au moins 25 offres sur 4 semaines sont publiées, et ce bloc se calcule sans géographie.
Ce métier dans d’autres villes
Autres métiers à Mont-Saint-Aignan
Alerte
Recevez ce qui bouge sur ce métier
Un email quand de nouvelles offres correspondent à ce que vous suivez. Vous choisissez la fréquence et les critères à la création.
Suivra une recherche sur : Agent de propreté de locaux · Mont-Saint-Aignan
Gratuit · modifiable ou résiliable à tout moment
Méthodologie
Ce que cette page compte
Les offres publiées sur les 90 derniers jours dans le corpus que Konvenable agrège : France Travail, ses partenaires, et les offres déposées directement sur Konvenable. Dédoublonnées et rattachées à un métier de référence. C’est un échantillon du marché français, daté — pas son intégralité.
Pourquoi certains chiffres manquent
Trois seuils, parce que ce ne sont pas les mêmes statistiques. Une variation ou une compétence demande 25 offres sur la période : en dessous, nous affichons la base plutôt qu’un pourcentage spectaculaire et faux. Une médiane salariale en demande 10. Et les qualités attendues se comptent sur les seules offres qui en décrivent.
Comment le salaire est calculé
Sur les seules offres affichant une rémunération, en brut annuel équivalent temps plein. Une offre vaut le milieu de sa fourchette, borné par les limites de plausibilité du marché — pas son plancher, qu’aucun employeur n’a proposé seul. Si une ville n’atteint pas 10 offres salariées, le chiffre bascule sur sa région puis sur la France, et la page dit toujours à quelle maille il a été calculé.
Compétences et qualités
Elles se calculent au niveau du métier et du domaine, sans géographie, sur 4 semaines comparées aux 4 précédentes. Une case ville × métier atteint presque jamais 25 citations en un mois : la scoper viderait ces deux blocs précisément là où vous les lisez.