Pulse · Quotidien
5 novembre 2026
Chef de service socioéducatif à Saint-Pol-sur-Ternoise : 1 offre ouverte.
Salaire réellement proposé, volume d’offres et compétences demandées pour Chef de service socioéducatif à Saint-Pol-sur-Ternoise. Mis à jour le 5 novembre 2026.
Offres ouvertes à Saint-Pol-sur-Ternoise
La seule offre ouverte pour ce métier, sur 90 jours.
- Chef de service AEMO/AER (H/F)
ASS DEPARTEMENTALE ACTIONS EDUCATIVES · CDI · 41 – 46 k€
il y a 50 j
Ce que ça veut dire
Trop peu d’offres pour lire ce marché : une seule offre ouverte ne suffit pas à le comparer au reste de la France.
Ce n’est pas votre métier ?
Agent d'entretien-propreté de locauxAgent immobilierPsychologueAffûteur-régleurAgent de préparation de la productionAgent de propreté de locauxAssistant de service socialChef de service socioéducatifTous les métiersSalaire médian proposé
40
k€
Médiane Hauts-de-France — la maille Saint-Pol-sur-Ternoise est trop mince.
La moitié des offres se situent entre 39 et 41 k€ brut/an.
39 k€
41 k€
k€ brut/an
base 10 offres avec salaire publié
Offres ouvertes
1
sur 30 jours
base 1 offre sur 90 jours
Écart avec la France
+1
%
Hauts-de-France paie au-dessus de la médiane nationale du métier (40 k€).
Rythme de publication
Offres publiées par jour sur ce métier. Le week-end creuse mécaniquement la courbe.
Aucune offre publiée sur cette fenêtre. Le marché existe — il n’a simplement rien publié ici sur la période.
Où ça recrute — Chef de service socioéducatif
113 villes avec au moins une offre ouverte sur ce métier. Chaque ligne est une page.
Base trop mince à la maille ville. Sur ce filtre, la plupart des villes passent sous le seuil de publication : ni médiane, ni variation. La maille régionale donne des chiffres exploitables.
Comparer — Saint-Pol-sur-Ternoise
Les mêmes indicateurs, côte à côte, avec la France en référence. Ajoutez jusqu’à deux villes depuis le classement ci-dessus ; la troisième remplace la plus ancienne.
| Saint-Pol-sur-Ternoise | France | |
|---|---|---|
| Salaire médian | — | 40 k€ |
| Fourchette P25–P75 | — | 35 – 42 k€ |
| Offres ouvertes | 1 | 143 |
| Tendance 30 j | base non comparable | base non comparable |
| Offres avec salaire | — | 55 % |
| Premier employeur direct | ASS DEPARTEMENTALE ACTIONS EDUCATIVES | Fondation OVE |
| Offres via agence | — | 4 % |
Ce qui monte — Chef de service socioéducatif
Variation d’apparition dans les offres sur 4 semaines, comparée aux 4 précédentes. Seules les compétences citées dans au moins 25 offres sont publiées. Ces chiffres sont ceux de la France entière : à l’échelle d’une ville, une compétence atteint rarement 25 citations en 28 jours.
Management d'équipe
82 offres
base 107 offres publiées sur la période, contre 24 sur la précédente · données arrêtées au 3 novembre 2026
Qualités attendues — Chef de service socioéducatif
Part des offres qui citent la qualité, comparée à sa fréquence sur l’ensemble du marché. On n’affiche que les écarts significatifs : une qualité citée sur ce métier aussi souvent que partout ailleurs n’apprend rien sur lui.
Etre force de proposition
citée dans 48 % des offres de ce métier qui décrivent les qualités attendues (30 offres) · repère marché 12 %
×3,9
vs marché
barre = part sur ce métier · trait = repère marché · bases 63 et 25 635 offres décrivant les qualités attendues, sur 90 jours
Questions fréquentes
Quel salaire pour Chef de service socioéducatif à Saint-Pol-sur-Ternoise ?
La maille Saint-Pol-sur-Ternoise ne réunit pas assez d’offres salariées pour publier une médiane. Le chiffre affiché est la médiane Hauts-de-France : 40 k€ brut par an, calculée sur 10 offres qui publient une rémunération. La moitié des offres se situent entre 39 et 41 k€.
Où recrute-t-on le plus pour Chef de service socioéducatif ?
Lyon (6 offres), Toulouse (6 offres) et Paris (5 offres). Le classement complet figure dans la section « Où ça recrute » ci-dessus.
Quelles compétences sont demandées pour Chef de service socioéducatif ?
Les compétences les plus présentes dans les offres sont Management d'équipe. Seules les compétences citées dans au moins 25 offres sur 4 semaines sont publiées, et ce bloc se calcule sans géographie.
Autres métiers à Saint-Pol-sur-Ternoise
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Méthodologie
Ce que cette page compte
Les offres publiées sur les 90 derniers jours dans le corpus que Konvenable agrège : France Travail, ses partenaires, et les offres déposées directement sur Konvenable. Dédoublonnées et rattachées à un métier de référence. C’est un échantillon du marché français, daté — pas son intégralité.
Pourquoi certains chiffres manquent
Trois seuils, parce que ce ne sont pas les mêmes statistiques. Une variation ou une compétence demande 25 offres sur la période : en dessous, nous affichons la base plutôt qu’un pourcentage spectaculaire et faux. Une médiane salariale en demande 10. Et les qualités attendues se comptent sur les seules offres qui en décrivent.
Comment le salaire est calculé
Sur les seules offres affichant une rémunération, en brut annuel équivalent temps plein. Une offre vaut le milieu de sa fourchette, borné par les limites de plausibilité du marché — pas son plancher, qu’aucun employeur n’a proposé seul. Si une ville n’atteint pas 10 offres salariées, le chiffre bascule sur sa région puis sur la France, et la page dit toujours à quelle maille il a été calculé.
Compétences et qualités
Elles se calculent au niveau du métier et du domaine, sans géographie, sur 4 semaines comparées aux 4 précédentes. Une case ville × métier atteint presque jamais 25 citations en un mois : la scoper viderait ces deux blocs précisément là où vous les lisez.