Juriste en Conformité Réglementaire pour l'Assurance (H/F)

Description du poste :

Rattaché(e) au Responsable Juridique & Conformité au sein de la Direction Générale, le/la Juriste Conformité participe au déploiement, au suivi et à l'amélioration continue du dispositif de conformité de la mutuelle. À ce titre, il/elle assure une veille réglementaire et prudentielle, analyse les impacts des évolutions législatives et réglementaires, rédige des notes d'analyse et des recommandations, et accompagne la mise en conformité des activités et des processus. Il/Elle participe à la mise à jour de la cartographie des risques de conformité, à l'actualisation des procédures et référentiels internes, réalise des contrôles de second niveau, suit les plans d'actions correctifs et contribue à l'amélioration continue du dispositif de conformité. Il/Elle intervient notamment sur les thématiques suivantes : DDA, POG, LCB-FT, DORA, RGPD, Solvabilité II, protection de la clientèle, déontologie et prévention des conflits d'intérêts. Il/Elle conseille les directions opérationnelles sur les sujets réglementaires, accompagne les projets de transformation et de digitalisation, participe à la sécurisation des produits et partenariats, ainsi qu'aux travaux de gouvernance, de reporting réglementaire, d'audit et aux relations avec les autorités de contrôle, notamment l'ACPR.

La rémunération et les avantages sur ce poste sont Un salaire annuel brut compris entre 55000 € et 60000 Un contrat à durée indéterminée basé à Paris Une société engagée

Si ce poste de juriste conformité (H/F) dans le secteur de l'assurance à Paris 9 vous intéresse, vous pouvez transmettre votre candidature.

Description du profil :

Titulaire d'un diplôme de niveau Bac +5 en droit, le/la candidat(e) justifie d'au moins dans une fonction conformité, juridique réglementaire ou contrôle permanent acquise au sein d'une mutuelle, d'un organisme d'assurance, d'une institution de prévoyance ou d'un cabinet spécialisé. Il/Elle dispose d'une bonne maîtrise des réglementations DDA, POG, LCB-FT, DORA, RGPD et Solvabilité II, ainsi que des dispositifs de contrôle interne et de gestion des risques. Rigueur, sens de l'organisation, esprit d'analyse et de synthèse, confidentialité, qualités relationnelles, pédagogie et capacité à travailler en transversalité sont indispensables pour réussir dans cette fonction.