Pulse · Quotidien
14 novembre 2026
Garde d'enfant à domicile à Moutiers-les-Mauxfaits : 1 offre ouverte.
Salaire réellement proposé, volume d’offres et compétences demandées pour Garde d'enfant à domicile à Moutiers-les-Mauxfaits. Mis à jour le 14 novembre 2026.
Offres ouvertes à Moutiers-les-Mauxfaits
La seule offre ouverte pour ce métier, sur 90 jours.
- Garde d'enfant à domicile (H/F)
NOUNOU ADOM DEVELOPPEMENT · CDI · 19 k€
il y a 50 j
Ce que ça veut dire
Trop peu d’offres pour lire ce marché : une seule offre ouverte ne suffit pas à le comparer au reste de la France.
Ce n’est pas votre métier ?
Agent de fabrication polyvalent en industrieAgent de propreté de locauxAide ménager à domicileAssistant de vie auprès de personnes âgéesAuxiliaire de vieAuxiliaire de Vie Sociale (AVS)Garde d'enfant à domicileProfesseur d'anglaisTous les métiersSalaire médian proposé
22
k€
Médiane Pays de la Loire — la maille Moutiers-les-Mauxfaits est trop mince.
La moitié des offres se situent entre 22 et 23 k€ brut/an.
22 k€
23 k€
k€ brut/an
base 70 offres avec salaire publié
Offres ouvertes
1
sur 30 jours
base 1 offre sur 90 jours
Écart avec la France
−1
%
Pays de la Loire paie en dessous de la médiane nationale du métier (23 k€).
Rythme de publication
Offres publiées par jour sur ce métier. Le week-end creuse mécaniquement la courbe.
Aucune offre publiée sur cette fenêtre. Le marché existe — il n’a simplement rien publié ici sur la période.
Où ça recrute — Garde d'enfant à domicile
1 101 villes avec au moins une offre ouverte sur ce métier. Chaque ligne est une page.
Base trop mince à la maille ville. Sur ce filtre, la plupart des villes passent sous le seuil de publication : ni médiane, ni variation. La maille régionale donne des chiffres exploitables.
Comparer — Moutiers-les-Mauxfaits
Les mêmes indicateurs, côte à côte, avec la France en référence. Ajoutez jusqu’à deux villes depuis le classement ci-dessus ; la troisième remplace la plus ancienne.
| Moutiers-les-Mauxfaits | France | |
|---|---|---|
| Salaire médian | — | 23 k€ |
| Fourchette P25–P75 | — | 22 – 24 k€ |
| Offres ouvertes | 1 | 2 282 |
| Tendance 30 j | base trop faible | ×10,7 |
| Offres avec salaire | — | 53 % |
| Premier employeur direct | NOUNOU ADOM DEVELOPPEMENT | Kangourou Kids |
| Offres via agence | — | 16 % |
Ce qui monte — Garde d'enfant à domicile
Variation d’apparition dans les offres sur 4 semaines, comparée aux 4 précédentes. Seules les compétences citées dans au moins 25 offres sont publiées. Ces chiffres sont ceux de la France entière : à l’échelle d’une ville, une compétence atteint rarement 25 citations en 28 jours.
Soins à l'enfant
444 offres
Bien-être de l'enfant
439 offres
Animation pédagogique
445 offres
Éducation à l'autonomie
456 offres
Repas de l'enfant
441 offres
base 1 818 offres publiées sur la période, contre 172 sur la précédente — le volume d’offres de ce périmètre a lui-même été multiplié par 10,6 : ces variations comptent des citations, pas des parts · données arrêtées au 12 novembre 2026
Croisez ces compétences avec votre CV. Avec un compte Konvenable, Pulse compare cette liste aux compétences de votre profil et vous laisse y ajouter celles qui manquent.
Qualités attendues — Garde d'enfant à domicile
Part des offres qui citent la qualité, comparée à sa fréquence sur l’ensemble du marché. On n’affiche que les écarts significatifs : une qualité citée sur ce métier aussi souvent que partout ailleurs n’apprend rien sur lui.
Faire preuve de créativité, d'inventivité
citée dans 25 % des offres de ce métier qui décrivent les qualités attendues (81 offres) · repère marché 2 %
×10,2
vs marché
Faire preuve de sens des responsabilités
citée dans 33 % des offres de ce métier qui décrivent les qualités attendues (108 offres) · repère marché 7 %
×4,7
vs marché
Avoir le sens du service
citée dans 40 % des offres de ce métier qui décrivent les qualités attendues (130 offres) · repère marché 12 %
×3,3
vs marché
Faire preuve de persévérance
citée dans 9 % des offres de ce métier qui décrivent les qualités attendues (29 offres) · repère marché 3 %
×2,9
vs marché
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
citée dans 78 % des offres de ce métier qui décrivent les qualités attendues (253 offres) · repère marché 39 %
×2,0
vs marché
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
citée dans 29 % des offres de ce métier qui décrivent les qualités attendues (93 offres) · repère marché 37 %
×0,8
vs marché
Faire preuve de réactivité
citée dans 11 % des offres de ce métier qui décrivent les qualités attendues (35 offres) · repère marché 20 %
×0,6
vs marché
barre = part sur ce métier · trait = repère marché · bases 324 et 32 344 offres décrivant les qualités attendues, sur 90 jours
Questions fréquentes
Quel salaire pour Garde d'enfant à domicile à Moutiers-les-Mauxfaits ?
La maille Moutiers-les-Mauxfaits ne réunit pas assez d’offres salariées pour publier une médiane. Le chiffre affiché est la médiane Pays de la Loire : 22 k€ brut par an, calculée sur 70 offres qui publient une rémunération. La moitié des offres se situent entre 22 et 23 k€.
Où recrute-t-on le plus pour Garde d'enfant à domicile ?
Paris (204 offres, 24 k€ médian), Lyon (80 offres) et Limoges (21 offres, 24 k€ médian). Le classement complet figure dans la section « Où ça recrute » ci-dessus.
Quelles compétences sont demandées pour Garde d'enfant à domicile ?
Les compétences les plus présentes dans les offres sont Soins à l'enfant, Bien-être de l'enfant et Animation pédagogique. Seules les compétences citées dans au moins 25 offres sur 4 semaines sont publiées, et ce bloc se calcule sans géographie.
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Méthodologie
Ce que cette page compte
Les offres publiées sur les 90 derniers jours dans le corpus que Konvenable agrège : France Travail, ses partenaires, et les offres déposées directement sur Konvenable. Dédoublonnées et rattachées à un métier de référence. C’est un échantillon du marché français, daté — pas son intégralité.
Pourquoi certains chiffres manquent
Trois seuils, parce que ce ne sont pas les mêmes statistiques. Une variation ou une compétence demande 25 offres sur la période : en dessous, nous affichons la base plutôt qu’un pourcentage spectaculaire et faux. Une médiane salariale en demande 10. Et les qualités attendues se comptent sur les seules offres qui en décrivent.
Comment le salaire est calculé
Sur les seules offres affichant une rémunération, en brut annuel équivalent temps plein. Une offre vaut le milieu de sa fourchette, borné par les limites de plausibilité du marché — pas son plancher, qu’aucun employeur n’a proposé seul. Si une ville n’atteint pas 10 offres salariées, le chiffre bascule sur sa région puis sur la France, et la page dit toujours à quelle maille il a été calculé.
Compétences et qualités
Elles se calculent au niveau du métier et du domaine, sans géographie, sur 4 semaines comparées aux 4 précédentes. Une case ville × métier atteint presque jamais 25 citations en un mois : la scoper viderait ces deux blocs précisément là où vous les lisez.